株式会社和光の概要
株式会社和光(ワコウ)は2015年10月05日に法人番号が指定された東京都中央区にある株式会社です。株式会社和光の住所は東京都中央区銀座4丁目5番11号です。
株式会社和光北海道滝川市流通団地2丁目4番39号
株式会社和光北海道小樽市緑3丁目12番1号
株式会社和光北海道札幌市白石区本通5丁目北3番31号
株式会社和光北海道札幌市豊平区月寒中央通8丁目1番10号月寒中央ビル2F
株式会社和光北海道札幌市北区北二十六条西5丁目2番5-1001号
株式会社和光北海道札幌市中央区北五条西11丁目14番地
株式会社和光青森県平川市新山早稲田115番地1
株式会社和光宮城県石巻市魚町2丁目10番地25
株式会社和光宮城県白石市字本町18番地
株式会社和光宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目6番10号
株式会社和光山形県山形市江俣2丁目9番30号
株式会社和光福島県郡山市大町2丁目16番5号
株式会社和光福島県伊達市月舘町御代田字岩内13番地
株式会社和光茨城県那珂市豊喰310番地
株式会社和光茨城県東茨城郡大洗町五反田474番地
株式会社和光茨城県稲敷郡河内町生板5645番地
株式会社和光茨城県水戸市緑町3丁目7番11号
株式会社和光栃木県日光市相生町3番地2
株式会社和光栃木県那須塩原市弥生町1番1号
株式会社和光栃木県栃木市藤岡町甲696番地1
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法人基本情報
| 法人名、商号又は名称 | 株式会社和光 |
|---|---|
| 法人名、商号又は名称（フリガナ） | ワコウ |
| 法人番号 | 7010001060878 |
| 会社法人等番号 | 010001060878 |
| 本店所在地 | 〒1040061 |
| 東京都中央区銀座4丁目5番11号 | |
| 代表者 | 安達辰彦 |
|---|---|
| 従業員数 | - |
| URL | https://www.wako.co.jp/ |
| TEL | - |
| 設立日 | 1947年 |
| 法人番号指定日 |
2015年10月05日
※法人設立日とは異なりますのでご注意ください。 ※2015年10月05日以前設立の全ての法人は2015年10月05日に指定されています。 |
| 最終更新日 | 2018年06月19日 |
| 変更日 | 2015年10月05日 |
| JBDB企業コード |
1804916
※JBDB（Japan Business Data Bank）企業コードは全国法人データバンクが各種公的情報を基に1社1コードとして設定した企業識別コードです。 |
登記変更履歴
※ 登記変更履歴は国税庁の管理する法人番号データベースにおける変更履歴であり、登記履歴とは異なります。
商号： 株式会社和光
本店所在地： 東京都中央区銀座4丁目5番11号
決算情報
株式会社和光の決算情報は只今調査中です。
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株式会社和光の情報・口コミ
求人・バイト情報
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評判・リスク情報
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東京都中央区の評判の良い企業
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株式会社和光の職場情報
この情報は厚生労働省が運営する職場情報総合サイト「しょくばらぼ」において公開されている情報をまとめたものです。「しょくばらぼ」は、職場改善に積極的な企業の残業時間や有給休暇取得率、平均年齢などの職場情報を検索・比較できるWebサイトです。
- 法人番号 :
- 7010001060878
- 企業名 :
- 株式会社和光
- 都道府県 :
- 13:東京都
- 所在地 :
- 東京都中央区銀座４丁目５番１１号
- 企業規模 :
- 298人
- 企業規模詳細 :
- 298
- 業種 :
- I:卸売業，小売業
- 事業概要 :
- 時計・宝飾品・服飾品・室内装飾品・美術工芸品・食品他の小売
- 電話 :
- 03-5250-3132
- ＦＡＸ :
- --
- 創業年 :
- 1947年
- 採用した労働者に占める女性労働者の割合 :
-
- 雇用管理区分(一覧) :
- 2:正社員
- 割合(一覧) :
- 72.7%
- 雇用管理区分1(詳細) :
- 正社員
- 雇用管理区分1女性(詳細) :
- 72.7%
- 注記(詳細) :
- ２０１８年度入社 ２０１９年度入社
- 平均継続勤務年数 :
-
- 種別（一覧） :
- 1:(1)男女の平均継続勤務年数の差異
- 範囲（一覧） :
- 2:正社員
- 男性（一覧） :
- 14.8年
- 女性（一覧） :
- 17.3年
- 注記(一覧) :
- 2019年3月31日時点
- 雇用管理区分1（詳細） :
- 正社員
- 男性1（詳細） :
- 14.8年
- 女性1（詳細） :
- 17.3年
- 注記（詳細） :
- 2019年3月31日時点
- 男女別採用10年前後の継続雇用割合 :
-
- 種別（一覧） :
- 1:(1)男女の平均継続勤務年数の差異
- 雇用管理区分毎の月平均の法定時間外労働時間と法定休日労働時間の合計 :
-
- 範囲（一覧） :
- 2:正社員
- 平均残業時間（一覧） :
- 19.0時間
- 取組有無（一覧） :
- 1:有
- 注記（一覧） :
- 管理職を除く正社員 2018年度 所定外 ※所定労働時間7時間35分
- 雇用管理区分１（詳細） :
- 正社員
- 平均残業時間１（詳細） :
- 19.0時間
- 備考（詳細） :
- 管理職を除く正社員 2017年度 所定外 ※所定労働時間7時間35分
- 対象労働者全体の月平均の法定時間外労働時間と法定休日労働時間の合計 :
-
- 範囲（詳細） :
- 2:正社員
- 平均残業時間（詳細） :
- 19.0時間
- 取組内容（詳細） :
- ノー残業デー実施 早出残業奨励
- 注記（詳細） :
- 管理職を除く正社員 2018年度 所定外 ※所定労働時間7時間35分
- 労働者に占める女性労働者の割合 :
-
- 範囲（一覧） :
- 2:正社員
- 女性（一覧） :
- 71.9%
- 雇用管理区分1（詳細） :
- 正社員
- 女性1（詳細） :
- 71.7%
- 注記（詳細） :
- 2019年3月31日現在
- 係長級にある者に占める女性労働者の割合 :
-
- 割合 :
- 74.0%
- 人数 :
- 37人
- 男女計 :
- 50人
- 注記 :
- 2019年3月31日現在
- 管理職に占める女性の割合 :
- 54.5%
- 女性管理職人数 :
- 30人
- 管理職全体人数（男女計） :
- 55人
- 育児休業取得率（男性） :
-
- 種別（一覧） :
- 1:育児休業
- 範囲（一覧） :
- 2:正社員
- 男性取得率（一覧） :
- 0.0%
- 注記（一覧） :
- 2017年度
- 雇用管理区分1（詳細） :
- 正社員
- 男性取得率1（詳細） :
- 0.0%
- 注記（詳細） :
- 2018年度
- 育児休業取得率（女性） :
-
- 種別（一覧） :
- 1:育児休業
- 範囲（一覧） :
- 2:正社員
- 女性取得率（一覧） :
- 100.0%
- 注記（一覧） :
- 2017年度
- 雇用管理区分1（詳細） :
- 正社員
- 女性取得率1（詳細） :
- 100.0%
- 注記（詳細） :
- 2018年度
- 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画 :
-
- 内容 :
- PDF参照
- リンクURL1 :
- http://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/planfile/201904201616391148839_1.pdf
- 次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画 :
-
- 内容 :
- ■行動計画期間 平成27年8月1日から平成32年7月31一まで 目標１．所定外労働時間を削減するため、ノー残業デーの徹底を図る。 目標２．計画期間終了前直近1年間の年次有給休暇の一人当たり平均年間取得日数を平成26年度比の5％増とする。 目標３．女性社員の活躍推進のため、女性社員を対象としたキャリアアップ研修と、女性社員の育成のための管理職研修を継続実施する。
- リンクURL1 :
- http://ryouritsu.mhlw.go.jp/hiroba/planfile/201508062020283625043_1.pdf
- 両立支援の取組事例 :
-
- 現在実施中又は実施していた取組・実績など＜育児休業関係＞ :
- ■法を上回る育児短時間制度を整備済み （2010年4月より実施中） ・子が小学校3年生を終了するまで取得可
- ハローワークインターネットサービスに掲載されている企業の求人情報 :
-
- パートタイムの求人リンク :
- https://www.hellowork.mhlw.go.jp/kensaku/GECA110010.do?screenId=GECA110010&action=searchShokuba&kyujinShurui=2&hojinNo=7010001060878&shokuba=1
- えるぼし認定 :
-
- 認定段階 :
- 0
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※ 登記情報提供サービスは，登記所が保有する登記情報をインターネットを使用してWeb上で確認したりPDFで保存をすることができる有料のサービスです。このサービスは「閲覧」と同等のサービスですので，登記事項証明書とは異なり，証明文や公印等は付加されません。
登記情報提供サービスでの請求方法
利用可能時間帯：平日8:30～21:00 (土日祝日、年末年始を除く)
主にWindows環境を前提としています。
商業・法人請求 > 会社法人等番号(12桁) 0100-01-060878